• 1、人事档案管理
• 2、依据档案出具相关人事证明
• 3、办理转正定级及档案工资调整手续
• 4、申报专业职称评审及考试
• 5、接转员工的党组织关系
• 6、办理员工退休手续

• 1、劳动关系的建立、解除与终止
• 2、劳动纠纷处理
• 3、劳动合同管理

1、依据国家规定，代办员工的养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险

2、为员工办理住房公积金缴纳手续

• 1、申请办理银行存折和银行卡
• 2、代缴员工个人所得税
• 3、工业要求向员工发放薪酬

• 1、年度体检
• 2、代发员工福利
• 3、组织员工文体活动

• 1、全程招聘
• 2、附加招聘
• 3、入职体检
• 4、员工背景调查
• 5、员工素质测评

1、员工考勤管理                    2、员工的绩效考核、绩效改进、激励

3、处理员工的各种突发事件以及纠纷服务

4、代理劳动用工备案

• 1、人事政策信息培训
• 2、员工技能及素质培训
• 3、高端管理类技能培训

• 代办医疗及意外伤害的商业保险

1、工伤保险申报、认定及伤残等级鉴定

2、失业保险申报、生育保险备案、公积金提取

3、为员工办理保险享受手续